مفهـوم تملـق در اخـلاق مدیریتـی

تملق عبارت است از اظهارمودت و محبت برای کسی و یا بیان سخنی در حق فردی بر خلاف اعتقاد درونی

«بنابراین مفهوم تملق عبارت است»

1- تعریف و ستایش بیش از حد استحقاق .

2- خضوع و خشوع ذلت آمیز در مقابل صاحبان منصب .

3- مدح و ثنا خوانی پولداران – زورمندان – مدیران .

4- محبوب کردن خود برای مقامات از راه دروغ و تعاریف کاذب .

5- بکاربردن القاب و عناوین پر طنطنه برای رؤسا و قدرتمندان .

«راههای جلوگیری ازتملق از بیان امام علی(ع) »

1- پرهیز از هرگونه گرایش به خود ستایی – کبر – حب ، مدح و فخر فروشی .

2- اجتناب از بکار بردن عناوین و القاب تحریک زا .

3- با مجامله و ظاهر سازی برخورد نکردن با مدیران و رهبران .

4- سنگین نیامدن حرف حق بر مدیران و زمامداران .

5- گفتن سخن حق بدون اکراه در ملاقات با مسئولین .

6- خارج نشدن از عرضه عدل و انصاف در پیشنهادها و انتقادات سازنده .

7- قدام به نصیحت خیرخواهانه در ملاقاتهای خصوصی با مدیران .

 رسول اکـرم (ص):

حُبُّ‎ الثَناءِ مِنَ النّاسِ یُعْمی وَ یُصِمُّ

علاقه به ستایش و ثنا خوانی مردم ، انسان را کور و کر می کند.

(کنز المعال - ج 3 - ص 456)